基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)10人
招聘部門不限
學歷要求不限
工作經(jīng)驗三年以上
年齡要求30歲--50歲
工作地點菏澤市定陶區(qū)天中辦事處東環(huán)路與魯花北路往東300米路南(菏澤市/定陶區(qū))
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職位動態(tài)
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率0天
簡歷平均處理時長
未登錄
企業(yè)最近登錄時間
職位描述
性別要求:男 婚況要求:不限婚況
1、帶領本班組人員認真貫徹執(zhí)行安全規(guī)章制度,及時制止違章、違紀行為,認真組織班組人員學習事故通報,汲取教訓,采取措施,防止同類或相近情況事故發(fā)生
2、做好崗位安全技術培訓,新入廠員工的第三級安全教育和全班人員經(jīng)常性的安全思想教育,積極組織班組人員參加應急預案演練,做到人人可以進行現(xiàn)場突發(fā)事件的處理
3、對班組發(fā)生的異常、障礙及事故,迅速實施車間既定應急預案,并及時登記上報,組織分析原因,總結(jié)教訓,落實改進措施,帶領本班人員努力完成上級下達的各項任務
4、熟悉裝置工藝流程及設備操作,負責裝置系統(tǒng)的操作,確保裝置安全平穩(wěn)運行,生產(chǎn)參數(shù)及產(chǎn)品符合要求,帶頭執(zhí)行各項操作規(guī)程和產(chǎn)品工藝指標,負責按時準確記錄生產(chǎn)運行參數(shù)
5、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,堅持安全第一,確保本班生產(chǎn)平穩(wěn),產(chǎn)品達標
6、帶頭參加部門內(nèi)組織的的各種技術培訓,不斷提高自身素質(zhì)
7、負責本班的參數(shù)考核、能耗考核、加工量考核、損耗考核,考核結(jié)果分配,人員調(diào)配,缺人頂崗,并監(jiān)督本班人員嚴格執(zhí)行勞動紀律。
8、對主操及副操交接班記錄、班組安全教育記錄進行檢查和督促。
9、對車間及班組周期性工作進行及時、合理的安排,以及過程跟蹤、結(jié)果檢查和問題匯總、反饋。
10、關心班組成員,積極組織班組內(nèi)部會,對班組成員的意見及時向車間領導反映;并搞好班組成員之間的關系。
1、帶領本班組人員認真貫徹執(zhí)行安全規(guī)章制度,及時制止違章、違紀行為,認真組織班組人員學習事故通報,汲取教訓,采取措施,防止同類或相近情況事故發(fā)生
2、做好崗位安全技術培訓,新入廠員工的第三級安全教育和全班人員經(jīng)常性的安全思想教育,積極組織班組人員參加應急預案演練,做到人人可以進行現(xiàn)場突發(fā)事件的處理
3、對班組發(fā)生的異常、障礙及事故,迅速實施車間既定應急預案,并及時登記上報,組織分析原因,總結(jié)教訓,落實改進措施,帶領本班人員努力完成上級下達的各項任務
4、熟悉裝置工藝流程及設備操作,負責裝置系統(tǒng)的操作,確保裝置安全平穩(wěn)運行,生產(chǎn)參數(shù)及產(chǎn)品符合要求,帶頭執(zhí)行各項操作規(guī)程和產(chǎn)品工藝指標,負責按時準確記錄生產(chǎn)運行參數(shù)
5、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,堅持安全第一,確保本班生產(chǎn)平穩(wěn),產(chǎn)品達標
6、帶頭參加部門內(nèi)組織的的各種技術培訓,不斷提高自身素質(zhì)
7、負責本班的參數(shù)考核、能耗考核、加工量考核、損耗考核,考核結(jié)果分配,人員調(diào)配,缺人頂崗,并監(jiān)督本班人員嚴格執(zhí)行勞動紀律。
8、對主操及副操交接班記錄、班組安全教育記錄進行檢查和督促。
9、對車間及班組周期性工作進行及時、合理的安排,以及過程跟蹤、結(jié)果檢查和問題匯總、反饋。
10、關心班組成員,積極組織班組內(nèi)部會,對班組成員的意見及時向車間領導反映;并搞好班組成員之間的關系。
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